שלום רב,
 
בימים אלו אנו מובילים תהליך של הערכת עובדים באגף החינוך.
הערכת עובדים היא אחד הכלים המשמעותיים המסייעים לרשות המקומית לכוון ולמקד את העשייה של המנהלים והעובדים.
קיום תהליך כזה מאפשר למנהלים לקיים דו שיח מקצועי שמכוון את העובדים למטרות של הרשות המקומית ושל המחלקה המקצועית.
כמו כן הדבר החשוב ביותר בתהליך הינו לבחון את התפתחותו האישית המקצועית של העובד.
 

בהצלחה

פרטים אישיים:
 
 
 
 
מחלקה: (חובה) שדה חובה
 
מי המנהל הישיר שלך ? (חובה) שדה חובה
 
מקצועיות העובד:
1 - לא טוב
10 - מצוין 
 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 
התנהלות ומחוייבות אישית:
 
 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

 

1 - לא טוב | 10 - מצוין

1 - לא טוב | 10 - מצוין

1 - לא טוב | 10 - מצוין