The Butterfly Button
דלג לתוכן העמוד

מזכיר/ה לבי"ס רימון+ הנהלת חשבונות

דרוש/ה

מזכיר/ה לבי"ס רימון+ הנהלת חשבונות

 

תאור המשרה:

ביצוע עבודת מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת ביה"ס, לפי הנחיותיו של הממונה.

 

עיקרי התפקיד:

  • הקלדה וניהול של מסמכים
  • ניהול תיקי עובדי בית הספר
  • מתן מענה לפניות הקשורות לבית הספר
  • רישום תלמידים
  • הכנת תעודות לתלמידי בית הספר
  • ניהול מסמכים ודואר בית הספר
  • ניהול הפעילות של מנהל בית הספר
  • תפעול פרויקטים ייחודיים
  • ביצוע פעולות מנהלתיות בנוגע לעזרה ראשונה הניתנת בבית הספר
  • עדכון מצבת המורים בתוך מערכת בית הספר
  • דיווח שעות נוכחות והיעדרויות של עובדי בית הספר למנהל בית הספר ולאחר אישורו, לרשות המקומית.
  • מעקב אחר ביצוע תקין של השתלמויות העובדים בבית הספר (הפצת מידע בנוגע להשתלמויות, רישום משתתפים בהשתלמויות וכו).
  • עדכון והקלדת דווחי שכר שוטפים לעו"ה במערכת מדב"ס/ אופקית ועדכון שיבוצי עו"ה וזכאויות בסביבת מערכת משכית בהתאם להנחיות מנהל.
  • ביצוע מעקב אחר ניצול מכסת שעות מילוי מקום, שעות שהייה ושעות פרטניות של המורים ודיווח למנהל על חריגות.
  • הקלדה ועדכון פרטי התלמידים החדשים במערכת הממוחשבת.
  • סיוע להורים בהקשת בקשות שיבוץ.
  • מתו מענה לטלפונים ופניות תלמידים, הורים, לקוחות או גורמים אחרים.
  • תכנון והכנת התשתיות לפרויקטים מנהלתיים ייחודיים המתקיימים בבית הספר כגון מפעל הזנה או השאלת ספרים.
  • ניהול מערך הנהלת חשבונות בבית הספר

 

השכלה ודרישות מקצועיות

12 שנות לימוד.

 

דרישות ניסיון

ניסיון בעבודת מזכירות- יתרון.

 

 

כישורים אישיים:

  • יחסי אנוש טובים
  • שליטה מלאה ביישומי אופיס (וורד,אקסאל ,יצירת מצגות, OUTLOOK)
  • תודעת שירות
  • אמינות ומהימנות אישית
  • יכולת ארגון ותכנון
  • עמידה בלחץ זמן

 

 

כפיפות: קב"ט המועצה               תנאי העסקה- מתח דרגות 6-8 בדירוג המנהלי

תאריך פרסום המכרז  30.06.26 קו"ח ניתן לשלוח עד לתאריך 14.07.26

תהליך הגשת קו"ח  בקישור המצורף: https://www.jobbing.co.il/jtest1/linkgen?OI=153&FC=28212&RF=5

 

 

ועדת הבחינה תתקיים אי"ה בתאריך ב' אב 16.7.26

 

מכרזים נוספים ניתן לראות באתר המועצה -   www.karneishomron.co.il

בהתאם לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים ברשומ"ק) התש"ם- 1979

תינתן עדיפות לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות.

התאמות יינתנו לבעלי מוגבלויות בהליך הקבלה לעבודה